সেবা প্রদানের পদ্ধতি:

            লেকচার পদ্ধতি ।

প্রশিক্ষণের বিষয় ও প্রশিক্ষণার্থী নির্বাচন এবং মেয়াদ নির্ধারণ:

• প্রতিটি প্রশিক্ষণ শুরুর পূর্বে প্রশিক্ষণ মডিউল ও বর্ষপঞ্জির অনুসরণে বাস্তব চাহিদা বিবেচনাপূর্বক প্রশিক্ষণের বিষয় ও প্রশিক্ষণার্থী নির্বাচন এবং মেয়াদ নির্ধারণ করে যথাযথ কর্তৃপক্ষের অনুমোদন সাপেক্ষে প্রশিক্ষণ পরিচালনা করা হয়। প্রয়োজন অনুসারে প্রশিক্ষণ কোর্স স্বল্পমেয়াদী ও দীর্ঘমেয়াদী করা হয়। সাধারণতঃ স্বল্পমেয়াদী কোর্স ৭-১০ দিনের এবং দীর্ঘমেয়াদী কোর্স ৪ থেকে ৬ সপ্তাহ পরিচালনা করা হয়।

    প্রশিক্ষক/ বক্তা নির্বাচন:

• প্রশিক্ষকবৃন্দের হালনাগাদ তালিকা / জাতীয় সমাজসেবা একাডেমী থেকে প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত প্রশিক্ষকবৃন্দের  তালিকা থেকে চলমান কোর্সের জন্য বক্তা নির্বাচন করা হয়। বক্তার আমন্ত্রণ পত্র কোর্স কো-অর্ডিনেটর প্রশিক্ষণ শুরুর পূর্বেই পৌঁছে দেন।

কোর্স উদ্বোধনী ও সমাপনী :

• কোর্স উদ্বোধনী ও সমাপনী পবিত্র ধর্মগ্রন্থ পাঠের মাধ্যমে শুরু হয়। মহাপরিচালক ও পরিচালকবৃন্দ স্বাভাবিক কর্মসূচিগুলোতে উপস্থিত থাকেন। বিশেষ বিশেষ ক্ষেত্রে মন্ত্রী ও সচিব মোহদয়গণকে আমন্ত্রণ জানানো হয়। প্রধান অতিথি/ বিশেষ অতিথিবৃন্দ প্রশিক্ষণার্থীদের মাঝে সমাপনী দিনে সনদ পত্র বিতরণ করেন। কোর্স সমাপনীতে এক বা একাধিক প্রশিক্ষণার্থী সার্বিক কোর্স সম্পর্কে তাদের অভিজ্ঞতা ব্যাক্ত করে থাকেন।

    মাঠ পরিদর্শণ:

• ক্লাসে পড়া Theory ও বাস্তব অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য মাঠ পরিদর্শন উভয়ের সংমিশ্রণে প্রশিক্ষণ পূর্ণতা লাভ করে। এজন্য প্রশিক্ষণের অবিচ্ছেদ্য অংশ হিসেবে প্রতিটি প্রশিক্ষণে মাঠ দর্শণের সুযোগ রাখা হয়।